Hotfulla ord och blickar kan påverka dina beslut på jobbet
Handboken handlar framför allt om otillåten påverkan från personer med koppling till kriminella nätverk och våldsbejakande extremistmiljöer. Det som utmärker dem är en våldskapacitet som ger ett så kallat skrämselkapital, konstateras det i boken. Påverkansmetoderna kan exempelvis vara våld, trakasserier, skadegörelse eller mutor. Men det kan också röra sig om mer subtila sätt, som indirekta … Continued